□投稿者/ アッガイマーク2 -(2016/12/13(Tue) 08:39:21) [ID:Od4E1xlg]
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親記事
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200人超えているチームに属しています。
最近、レンダ集会所とチムレベカンストに
つられて次々と新人が入ってきますが、定着率は
約四割って所ですね。
よく抜けていく新人の特徴なのですがまず
サブ若しくは複アカを加えたがる。次に
基本誘われ待ちのピクミン体質。最後に
極度のコミュニティ障害ちゃん。
はっきり言おう。此奴ら全員要らんから、
抜けたければ抜けろ。チムリや古参メンバーは
お前らのママでも兄貴分でもないので。
自分の居場所は自分で作れないやつは要らんから。
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| ■547002 |
Re: 発言も募集もしない空気は抜けろ |
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□投稿者/ ｔ -(2016/12/13(Tue) 09:08:22) [ID:2wsu6maI]
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Res1
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定期的に強制退去すればいいじゃない
うちのチームは意思確認して返事ないやつはチームから消してるよ
そういうやつに抜けろと言っても抜けないから
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| ■547011 |
Re: 発言も募集もしない空気は抜けろ |
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□投稿者/ あ -(2016/12/13(Tue) 10:18:09) [ID:rfjS46Bi]
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Res2
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本人に直接いえよ へたれ
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| ■547015 |
Re: 発言も募集もしない空気は抜けろ |
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□投稿者/ あ -(2016/12/13(Tue) 10:30:51) [ID:1LzQuJeF]
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Res3
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お前が抜けろ
ゴミ野郎
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| ■547029 |
Re: 発言も募集もしない空気は抜けろ |
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□投稿者/ _ -(2016/12/13(Tue) 12:15:58) [ID:MZY8MD3x]
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Res4
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じゃあクズってことだな
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| ■547030 |
Re: 発言も募集もしない空気は抜けろ |
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□投稿者/ a -(2016/12/13(Tue) 12:40:18) [ID:NeL7Ha81]
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Res5
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ここで文句言うなら、ゲーム内で本人に言ってあげたら？ここで文句言ってもなんの解決にもなりませんよw
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| ■547032 |
Re: 発言も募集もしない空気は抜けろ |
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□投稿者/ あ -(2016/12/13(Tue) 13:02:03) [ID:GKA6L3Ia]
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Res6
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こういう主みたいなのが、他のチームへ行ってもコミュ障で自分の居場所を作れず、既存のチームにしがみついてる老害古参なんだよな。
たぶん君みたいのはチーム解散したら引退するだろう
逆にチームを転々してるやつらはゲームだと割り切ってるからむしろ長続きするもんだよ。
絆強制にした結果、芋づる引退方式とか哀れやな。
ゲームだし肩の力抜いて頑張れよ。
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| ■547060 |
Re: 発言も募集もしない空気は抜けろ |
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□投稿者/ ｓ -(2016/12/13(Tue) 19:34:43) [ID:3dUpdQC8]
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Res7
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2016/12/13(Tue) 19:38:30 編集(投稿者)
抜けた人にとって、居場所を作る努力をするほどのチームではなかったということだろう
てか、抜けろと主張してるのに、なんですでに抜けた人の悪口を言ってるんだ
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| ■547068 |
Re: 発言も募集もしない空気は抜けろ |
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□投稿者/ いなご -(2016/12/13(Tue) 21:18:40) [ID:YQ9BF807]
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Res8
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内容はアレだけど
「空気」「抜けろ」はいいな
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| ■547148 |
Re: 発言も募集もしない空気は抜けろ |
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□投稿者/ 草 -(2016/12/14(Wed) 20:31:26) [ID:9ywIzaR2]
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Res9
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空気とは入れすぎると膨れて破裂してしまう。
抜きすぎると逆に形を保てなくなりフニャフニャになってしまう。
適度に入れてあげると形が保たれ最高のパフォーマンスを発揮
できるのが空気。
これはチームも一緒だ、入れすぎれば見た目パンパンになり
その内耐え切れず破裂してしまう(チム崩壊)
抜きすぎればチーム規模が極端に縮小されすぎ小規模弱小チーム
になってしまう。
だがそこに適度に空気を入れることで大規模チームとしての
形も保たれ程よく空きがあれば新人も入りやすい
一定数上のイン率高い人間だけ残しておけばいいので新人が一人
入ったらいらない空気を一人抜いていくのがコツ
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